Beskrivning
Inom vård och omsorg är schemapusslet ofta särskilt svårlöst. Man behöver bolla med parametrar som dygnet-runt-verksamhet, många olika kompetenser, budgetpress, och inte minst hänsyn till patientsäkerheten och personalens långsiktiga hälsa.
På vår kurs får du höra den senaste forskningen om arbetstidernas påverkan på hälsan och vad som kännetecknar hälsosamma scheman. Men du får också ta del av praktiska perspektiv: hur omsätter man teorin i verklighet?
Kursen är en heldagsutbildning där föreläsning varvas av diskussioner och erfarenhetsutbyte. Deltagarna har möjlighet att i förväg skicka in och få scheman från den egna verksamheten analyserade av experterna.
Innehåll
- Vilka hälsorisker finns med nattarbete och oregelbundna arbetstider och varför?
- Hur ska man tänka kring trötthet och säkerhet för personal och vårdtagare?
- Hur kan riskerna hanteras och minimeras?
- Vilka verktyg finns förutom schemat för att förebygga ohälsa hos skiftarbetare?
- Vad behöver cheferna tänka på?
- Vad kan den anställde själv göra för att inte drabbas av sömnproblem och allvarlig trötthet
- Vilka hälsoaspekter bör övervakas hos medarbetare som jobbar natt?
- Vilka fem grundfaktorer finns för att skapa hälsosamma scheman?
- Hur ska arbetstiderna organiseras för att man ska orka arbeta fram till pension?
- Vilken information behöver man ha tillgång till för att fastställa bemanningskraven?
- Hur vet du att du har en bra bemanning?
- Hur säkerställer man rätt kompetens på rätt plats i rätt tid?
- Vilka krav ställs i arbetstidslagen och hur omsätter man dessa krav i praktiken?
- Vad gäller för rast, paus, beredskap och jour?
- Arbetstidsmodell eller fast schema?
- Vilka arbetstidsmodeller fungerar bra för vård och omsorg?
- Fördelar och nackdelar med olika modeller?
- Vad behövs för att få arbetstidsmodeller att fungera?
Vem riktar sig kursen till?
Utbildningen vänder sig till schemaläggare, chefer med verksamhetsansvar, HR-personal, arbetsmiljöstrateger, skyddsombud m.fl.